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勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)怎么樣

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  勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)怎么樣



  勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)是適應(yīng)改革開(kāi)放和社會(huì)發(fā)展的需要,為各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、政府部門、工會(huì)組織、社會(huì)團(tuán)體和企事業(yè)單位培養(yǎng)勞動(dòng)與社會(huì)保障管理人才而設(shè)置的普通大學(xué)本科專業(yè)。本專業(yè)培養(yǎng)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的勞動(dòng)與社會(huì)保障人才;本專業(yè)培養(yǎng)的畢業(yè)生一般具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)及統(tǒng)計(jì)學(xué)等方面的基本理論和基本知識(shí),能夠掌握現(xiàn)代管理技術(shù)與方法,勝任勞動(dòng)就業(yè)與社會(huì)保障政策研究、人力資源及薪酬管理、社會(huì)保障事務(wù)等行政管理等工作的要求。



  勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)從對(duì)口就業(yè)的意義上說(shuō),人力資源和社會(huì)保障部門、工會(huì)系統(tǒng)、社;、人才流動(dòng)中心、民政部門、企業(yè)人力資源部門等都是較好的單位。我的一個(gè)師兄還通過(guò)了公務(wù)員考試進(jìn)入機(jī)關(guān)工作呢。除此,我們還可以去保險(xiǎn)公司工作,因?yàn)樯鐣?huì)保障和商業(yè)保險(xiǎn)在某些地方是相通的,開(kāi)設(shè)的課程中也有不少是相同的。據(jù)我所知,大部分學(xué)校的勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)開(kāi)設(shè)了經(jīng)濟(jì)類課程,所涉及的領(lǐng)域相當(dāng)廣泛。勞動(dòng)與社會(huì)保障就是這樣一個(gè)專業(yè),內(nèi)斂卻不乏鋒芒,厚積薄發(fā),不同凡響。愿和我一樣有著相同志趣的人能夠投身到其中來(lái),不斷成長(zhǎng),挑戰(zhàn)未來(lái)!



  有了這些訓(xùn)練還不夠,我們還要重點(diǎn)學(xué)習(xí)調(diào)查方法,就是現(xiàn)在業(yè)界非常重視的“定量分析”方法,這種方法在西方已久受推崇,我國(guó)的管理方法轉(zhuǎn)型很大程度上就是“定量研究”的深化,這是社會(huì)研究的基礎(chǔ)。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過(guò)調(diào)查方法是我們?cè)诼殘?chǎng)中游刃有余的重要原因,調(diào)查研究方法已經(jīng)越來(lái)越深入各個(gè)行業(yè),這樣的契機(jī)成為我們?cè)诼殘?chǎng)中舉重若輕的原因。通過(guò)這些訓(xùn)練再加上自己的努力,畢業(yè)之后不僅擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,出色完成細(xì)化分工后的工作,而且可以獨(dú)當(dāng)一面,可謂不折不扣的全才。文章來(lái)源于長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)自考網(wǎng)http://轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處



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